5月24日至26日，资产公司总经理许修敏一行3人到宁夏新材料宣布人事调整和工作调研。
在宁夏新材料干部大会上，资产公司人力资源部副主任许贺宣读了资产公司党委对宁夏新材料总经理胡国利的任命文件，胡国利和宁夏新材料党支部书记、董事长李桂朋分别作了表态发言。许修敏对胡国利升任宁夏新材料公司总经理表示祝贺，并从讲大局、讲团结、讲传承、讲奉献、讲纪律五个方面提出希望和要求。胡国利表示，在今后的工作中，一定谨记资产公司领导的教诲，紧紧团结在资产公司党委和宁夏新材料党支部周围，认真履职、拼搏进取，努力把宁夏新材料的生产经营工作抓好抓实，抓出成效。
在宁夏新材料干部骨干座谈会上，与会人员从生产、销售、科创、运输等方面对宁夏新材料当前面临的问题和解决办法提出了各自的意见建议，并进行了积极、热烈、深入的交流讨论，许修敏做了总结发言。许修敏指出，宁夏新材料全体干部职工，心往一处想，劲往一处使，团结奋进、努力拼搏，公司经营管理保持健康有序发展。一是领导班子很坚强，一班人目标一致、团结协作，各部门密切协同、积极工作，上下拧成一股绳，形成了很强的凝聚力和战斗力；二是销售队伍很团结，在良好的奖励分配机制的激励下，销售团队协同作战，克服疫情以来市场萎缩、竞争加剧等不力影响，积极拓展市场，实现年销售6000多万元的好成绩。三是科技创新有特色，有专门的科创队伍，产品质量和科技含量在宁夏回族自治区首屈一指，通过引进机器人和优化工艺流程，降低了生产成本，产品“一直在被模仿，从未被超越”，先后获得了国家级高新技术企业等诸多荣誉。同时，与石嘴山市科技局、住建局、工信局等单位保持密切沟通联系，每年获得政府奖励资金近百万。四是公司管理很正规，制度体系健全、办公秩序规范、部门配合密切、园区环境整洁，一张“七联单”把住了生产、销售、运输、财务等七个重要环节，工作流程环环相扣，确保了国有资产的安全。五是公司风气很纯净，坚持正确的选人用人标准，干部队伍素质高、能力强，能够一直保持积极向上状态；注重精神激励，把对公司发展有突出贡献的干部职工写进荣誉墙，比学赶帮超的氛围很浓。许修敏对宁夏新材料提出了两点希望。一是要进一步加大市场拓展力度，不断寻找新的突破点，增加销售利润，确保企业可持续发展。二是要进一步发挥科技创新优势，加强与政府相关部门沟通联络，掌握第一手资料，不断拓展公司的生存空间。
最后，许修敏带领宁夏公司一班人与宁夏回族自治区和石嘴山市相关业务机构负责人举办了政企交流茶话会，就在宁东新区召开宁夏新材料保温一体板等新型环保材料展览会一事进行了充分的沟通交流，并取得积极成果，为宁夏新材料高质量发展带来新的机遇。